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Un CV doit être dactylographié et non
manuscrit.
Si vous ne disposez pas du matériel nécessaire,
sachez par exemple que l’ANPE met des ordinateurs
à votre disposition pour la réalisation
de vos CV.
> Un
CV efficace doit tout d’abord être clair et
facile à lire.
Il faut être bref, concis et percutant. N’utilisez
qu’une seule page mais si le contenu est vraiment
très dense, utilisez une autre feuille (surtout
pas de recto-verso !).
Aérez votre CV, laissez quelques espaces et surtout
différenciez bien chacune des rubriques de votre
CV.
Votre CV doit être agréable à lire.
> Afin
de prouver au recruteur que c’est cet emploi que
vous voulez et pas un autre, personnalisez votre CV.
Vous devrez minimiser certains points de votre parcours,
voire ne pas les mentionner du tout et en privilégier
d’autres.
Supprimez tout ce qui n’est pas utile à l’emploi
pour lequel vous postulez mais faîtes attention
à ne pas laisser apparaître de trous inexpliqués
dans la chronologie.
À l’inverse, mettez en valeur tout ce qui
montre vos compétences pour l’emploi recherché.
Par exemple, si vous voulez être boulanger et que
vous avez une expérience en tant que soudeur, il
n’est peut-être pas nécessaire de le
mentionner !
Cependant, si cette expérience a duré 3
ans, mentionnez-la très brièvement pour
ne pas laisser une période "vide" dans
votre CV. Si vous avez plusieurs expériences ne
correspondant pas au poste que vous recherchez, faîtes
une rubrique "autres expériences".
> N’oubliez
pas que votre CV est votre ambassadeur. Il est la première
image que le recruteur a de vous.
Il saura donc dès la lecture de votre CV si vous
êtes organisé ou brouillon, clair ou confus,
précis ou vague.
Vous devez, par conséquent, soigner tous les détails
de votre CV.
Adoptez une logique de présentation (alignement,
tirets, points, flèches, etc.). Votre CV doit être
homogène. Si vous choisissez un format de date
par exemple "mai 1999", conservez le jusqu’à
la fin et ne changez pas pour "05/99"!
> Notez
également que les recruteurs sont habitués
aux présentations standard. Vous pouvez alors
tenter de retenir leur attention par une présentation
plus originale. Ajoutez quelques couleurs par exemple.
Attention, ne tombez pas non plus dans l’extrême
! L’originalité ne doit pas nuire à
la clarté.
> En
parlant d’originalité, n’écrivez
pas "Curriculum Vitae" en haut de votre CV !
Le recruteur n’est pas idiot, il a bien vu qu’il
s’agissait de votre CV.
Enfin, en ce qui concerne la rubrique "centres d’intérêts",
rien ne sert d’écrire "lecture"si
vous lisez un livre par an. Ne mentionnez vos loisirs
que s’ils vous distinguent vraiment ou si c’est
une véritable passion.
> Soyez
bref et allez droit au but.
On ne rédige pas un CV comme on rédige
une lettre de motivation. Adoptez un style télégraphique,
dîtes un maximum de choses avec un minimum de mots.
> Une
dernière chose : RELISEZ votre CV et FAITES
VOUS RELIRE par quelqu’un d’autre si vous le
pouvez. Il faut à tout prix éviter les fautes
d’orthographe.
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